id: MTMxOTUxIDEyMQ

reference: 131951

documentId: 7890254

connectionPointId: 121

lastModificationDate: 1534776120486

Jobbtitel:
Vårdenhetschef i samledarskap till njur- och gastromedicinskt centrum

Arbetsbeskrivning:
Södra Älvsborgs Sjukhus, SÄS, är en av fyra sjukhusgrupper i Västra Götalandsregionen. SÄS är ett komplett akutsjukhus och bedriver länssjukvård inom, de för länssjukhus, vanligaste förekommande specialiteter. SÄS ansvarar även för barn- och ungdomsmedicinska och psykiatriska öppenvårdsmottagningar i kommunerna i Sjuhärad. Vi är ett hälsofrämjande sjukhus med fokus på vård, behandling och arbetssätt som sätter patienternas behov i första rummet. Vi utvecklar våra verksamheter genom processtänkande och ett tvärprofessionellt samarbete. Webbplats www.vgregion.se/sas Facebook www.facebook.com/sodraalvsborgssjukhusvgr Verksamhetsbeskrivning Medicinkliniken på SÄS har uppdraget att bedriva internmedicinsk och onkologisk vård för invånarna i vårt upptagningsområde. På kliniken arbetar ungefär 500 medarbetare. Vi är uppdelade i tre sektioner: hematologi-, onkologi- och lungsektionen, medicinsektionen och kardiologisektionen. Förutom öppenvård och slutenvård bedriver vi dagvårdsverksamhet. Hos oss arbetar sjuksköterskor, undersköterskor, biomedicinska analytiker, medicinska sekreterare och läkare i team. Inom sektionerna finns läkarchefer, vårdöverläkare och vårdenhetschefer som leder utvecklingen av verksamheterna. Medicinkliniken har ett omfattande utbildningsuppdrag inom de flesta vårdyrkena och stora delar av läkarutbildningen är förlagd till SÄS. Klinikens medarbetare driver forskning inom flera områden och det finns en tydlig akademisk inriktning inom verksamheten.  Om uppdraget Vi söker en vårdenhetschef som i samledarskap vill leda och utveckla medicinavdelning 4 (M4), dagvård inom gastro- och nefrologi samt dialysverksamheten. M4 är en utbildningsvårdavdelning (UVA) som ansvarar för att utbilda studenter inom vårdutbildningar. Till avdelningen hör också mottagningsverksamhet inom gastroenterologi, nefrologi och PD. Dialysenheten har idag ansvar för dialysverksamheten i Borås, Skene och på Solhem. I uppdraget ligger att stärka dialysverksamheten genom att integrera hemodialys- och peritonealdialysenheterna och tydligt utöka självdialysenheten, där du kommer att ha en central roll. Tjänsten innebär ett samledarskap mellan två vårdenhetschefer som tillsammans leder och utvecklar enheterna.  Viktiga delar i uppdraget är att arbeta med och stärka medarbetarskapet. Likaså att skapa bra förutsättningar för arbetsglädje och en god arbetsmiljö. Klinikens medarbetare har hög kompetens som ska bevaras och vidareutvecklas, därför är det av stor vikt att ständigt utveckla och motivera dina medarbetare. Som chef företräder du arbetsgivaren och har fullt verksamhetsansvar, innefattande ansvar för ekonomi, personal och arbetsmiljö inom ditt uppdrag. Du är direkt underställd verksamhetschefen och en aktiv deltagare i klinikens ledningsgrupp där vi tillsammans har ett ansvar för klinikens kvalitets-, verksamhets- och produktionsmål. Du bidrar till ett helhetstänkande och har en vilja att verka mellan enhets-, sektions- och klinikgränser. Tillsammans med dina kollegor i klinikledningen ansvarar du för att driva förändringsarbete och utveckling för att matcha omställningen av vården.   Din profil Du som söker tjänsten har en kvalificerad universitets- eller högskoleexamen. Erfarenhet av arbete inom dialysverksamhet är meriterande. Du har stort intresse för och dokumenterad erfarenhet av chef- och ledarskap. Vidare har du ett processorienterat synsätt, vågar tänka i nya banor och ser förändringsprocesser som en positiv utmaning. Som person har du förmåga att ta initiativ, se till helheten och på ett ansvarsfullt sätt arbeta utifrån uppsatta mål. Du har ett tydligt ledarskap med mycket god social och kommunikativ förmåga. Vid tillsättning av tjänsten kommer dina personliga egenskaper och tidigare uppnådda resultat värderas högt.  Vårt erbjudande Vi erbjuder dig ett arbete i en utvecklingsinriktad organisation där dina idéer och din erfarenhet tas tillvara och blir viktiga för det fortsatta utvecklingsarbetet. Som en av Sveriges största arbetsgivare kan vi erbjuda goda karriär- och utvecklingsmöjligheter. I din roll som chef har du möjlighet till kontinuerlig kompetensutveckling via något av västra Götalandsregionens värdeskapande chefsprogram. Du erbjuds även kortare chefskurser som utvecklas och kvalitetssäkras av VGR akademi. För oss är det viktigt att du trivs på din arbetsplats och vi värnar om våra medarbetares hälsa. Därför erbjuder vi dig förmåner och hälsofrämjande friskvårdsaktiviteter.   Läs mer om våra förmåner: http://sas.vgregion.se/jobba-hos-oss/formaner-for-dig-som-medarbetare/ Om Västra Götalandsregionen Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland. Ansökan Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

numberOfPosts: 1

jobCategoriesCodes_0: http://data.europa.eu/esco/isco/C1342

abstractJV_contact_0:
Link to the vacancy on the Swedish job board

requiredEducationLevelCode: 0

requiredYearsOfExperience: 0

positionTypeCode: directhire

contractTypeCodes_0: fulltime

Arbetsgivare Namn: Västra Götalands Läns Landsting

source: PES-SWEDEN