Jobbtitel: Utvecklingsledare

Arbetsbeskrivning:

Enheten för analys och strategi

Arbetsplatsbeskrivning

Socialförvaltningen i Jönköping är en stor förvaltning med omkring 5000 anställda och verksamhet inom både äldreomsorg, hälso- och sjukvård, funktionshinderomsorg och individ- och familjeomsorg. Enheten för analys och strategi är en av de stabsenheter som stödjer verksamheten med bland annat utredningsarbete, kvalitetsarbete samt samordnande arbete runt upphandlingsfrågor (LOU och LOV).

Arbetsuppgifter

Vi söker en utvecklingsledare som, i nära samarbete med både förvaltningen och kommunens upphandlingsavdelning, ska arbeta med upphandlingsfrågor. Vi behöver förbättra arbetet med förvaltningens upphandlingar, både när det gäller strategiskt utvecklingsarbete, förfrågningsunderlag och uppföljningar. Uppföljningar kan krävas både av kvaliteten i de tjänster som levereras till förvaltningen efter en upphandling och av förvaltningens trohet mot upphandlingslagstiftningen.

Utvecklingsledaren ska ha ett nära samarbete med övriga medarbetare i enheten för analys och strategi, bland annat samordnarna för LOV-systemen inom hemtjänst och daglig verksamhet samt medicinskt ansvarig sjuksköterska, medicinskt ansvarig för rehabilitering och socialt ansvarig socionom.

Andra utredningsuppdrag inom enheten kan förekomma.

Kompetenskrav

Vi söker dig som är jurist, ekonom, statsvetare, socionom eller har annan likvärdig högskoleutbildning. Erfarenhet av kvalificerat utredningsarbete i någon form är nödvändig. Det är meriterande om du har erfarenhet av upphandlingsfrågor, allra helst i en beställarfunktion inom en socialförvaltning eller liknande.

Du har en förmåga att arbeta självständigt och strukturerat, du ska kunna sätta dig in i olika områden, kunna fungera som projektledare och ha en mycket god samarbetsförmåga. Du är kvalitetsmedveten och uttrycker dig väl i tal och skrift.

Du ska ha ett intresse för upphandlingsfrågor och en insikt i upphandlingens strategiska betydelse för verksamhetsutveckling.

Upplysningar

Enhetschef Karin Pilkvist 036-105608

Fackliga representanter, se http://www.jonkoping.se/fackligasoc

Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.

Timmar per vecka:
Tillsvidare. 100 %. Tillträde 2016-09-01 eller enligt överenskommelse.

Arbetsgivare Namn: Jönköpings kommun

Arbetsgivare adress: Västra Storgatan 16 55189 Jönköping

Form av kontakt:
titel : telefon 1: () telefon 2: () mobil: e-post:

Jobb kort beskrivning: Policy administration professionals

Land: Sweden

Område: Jönköpings län

Avtalstid: Permanent

Typ av kontrakt: Full time

Källa till jobberbjudande: Public Employment Service of Sweden(AMS)

Hur man ansöker: Other - see free text