id: MTYzMTE2IDEyMQ

reference: 163116

documentId: 7914204

connectionPointId: 121

lastModificationDate: 1536124140459

Jobbtitel: Rektor till resursskola

Arbetsbeskrivning:
Sektor lärande i Lerums kommun startar en resursskola årskurs 1-9 med begränsad antagning av elever inom autismspektrat med omfattande behov av särskilt stöd. Resursskolan ska erbjuda specialistkompetens och anpassade lärmiljöer. Resursskolan kommer att ta emot elever från hela Lerums kommun och vara förlagd i Stenkullen. Samverkan sker med närliggande skola. Resursskolan förväntas starta under våren 2019 med egen personal och elevhälsa samt egna lokaler. Resursskolans arbete utgår från det systematiska kvalitetsarbetet där man tydligt preciserar vilka områden för utveckling som finns på enheten. Skolan ska aktivt arbeta för att motivera, stimulera och utveckla skolans elever genom att låta entreprenöriellt lärande på olika sätt genomsyra verksamheten och genom att erbjuda specialistkompetens kopplad till aktuell elevgrupp. Att utveckla elevernas kunskapsnivåer för att nå ökat resultat är ett fokusområde som ligger till grund för enhetens arbete med att stärka undervisningskvalitén. Följ denna länk för att se mer om hur vi Lerum arbetar inom grundskolan: https://www.youtube.com/watch?v=_9QYyEz3xQ4&feature=youtu.be ARBETSUPPGIFTER Rektor för resursskolan kommer ges i uppdrag att organisera verksamheten, rekrytera personal och i övrigt fatta de beslut som behövs för skolenhetens drift och utveckling. Rektorn för resursskolan kommer efter uppstart att arbeta både strategiskt och operativt i syfte att utveckla en hög kvalitativ verksamhet för skolans elever. Som rektor för resursskolan har du verksamhets-personal- och ekonomi ansvar. Du förväntas arbeta i nära samverkan med övriga skolenheter. Du har ansvar för resultatenhetens budget och enhetens systematiska kvalitetsarbete. Du deltar aktivt i Sektor lärandes gemensamma arbete och ingår i ledningsgruppen för rektorer och förskolechefer. Uppdraget innehåller 50% chefsuppdrag, övrig tid är annat operativt arbete inom ramen för enhetens uppdrag. KVALIFIKATIONER Vi söker en rektor med vilja och ambition att utveckla och leda en skola med specialistkompetens. Du ska ha en pedagogisk bakgrund och gärna erfarenhet av pedagogiskt ledarskap. Kompetens inom det specialpedagogiska området är en förutsättning. Observera att rekryteringen förutsätter positivt besked om att starta resursskolan. ÖVRIGT Lerums kommuns vision – att bli Sveriges ledande miljökommun år 2025 och dess ledord hållbarhet, kreativitet och inflytande genomsyrar kommunens arbete. Inom kommunens verksamheter arbetar cirka 3 000 medarbetare som tillsammans jobbar för att erbjuda god service och skapa välfärd för kommunens cirka 41 000 invånare. Vi tror att våra olikheter berikar och utvecklar individen, verksamheten och samhället positivt. Som arbetsgivare arbetar Lerums kommun aktivt för jämställdhet och mångfald och mot all form av diskriminering och kränkande särbehandling. Kommunens medarbetare ska ha en god arbetsmiljö som främjar möjligheter att kombinera arbete, föräldraskap och fritid. Vi erbjuder förmåner så som friskvård och personalvårdprogram. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen hos Lerums kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan via denna länk, och inte via e-post eller pappersformat. Varmt välkommen med din ansökan! Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanbeder vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

numberOfPosts: 1

jobCategoriesCodes_0: http://data.europa.eu/esco/isco/C1345

abstractJV_contact_0:
Link to the vacancy on the Swedish job board

requiredEducationLevelCode: 0

requiredYearsOfExperience: 0

positionTypeCode: directhire

contractTypeCodes_0: fulltime

Arbetsgivare Namn: Lerums kommun

source: PES-SWEDEN