id: MTkyNTU3IDEyMQ

reference: 192557

documentId: 7937229

connectionPointId: 121

lastModificationDate: 1537425360627

Jobbtitel:
Region Östergötland söker chef för Närsjukvården i Öster

Arbetsbeskrivning:
Region Östergötland ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik och regional utveckling i Östergötland. Region Östergötland är en politiskt styrd organisation och länets största arbetsgivare med cirka 13 000 medarbetare. Närsjukvården i östra Östergötland, NSÖ, erbjuder hälso- och sjukvård för främst invånarna i Norrköpings, Finspångs, Söderköpings och Valdemarsviks kommuner. Verksamheten har 1260 medarbetare, omsätter 1,1 miljarder SEK och upptagningsområdet är 184 000 medborgare. NSÖ tillhandahåller hälso- och sjukvård som skapar trygghet, livskvalitet och ett bra liv för våra patienter och närstående. För att skapa bästa resultat av våra och andras insatser och för att förenkla för patienten samverkar vi med våra vårdgrannar. Vårt mål är att underlätta för patienter med komplexa behov. Våra medarbetare ger och utvecklar evidensbaserad och effektiv vård vilket ger oss möjlighet att möta framtidens utmaningar. Utbildning och forskning är därför viktiga delar i vår verksamhet. Vi placerar oss högt i nationella jämförelser. Uppdrag, roll och ansvar Som chef för Närsjukvården i Öster är du del i att utveckla hela Region Östergötland samtidigt som du har förmånen att verka i ett avgränsat geografiskt område med nära samarbete, bredd i verksamheten och yrkesstolthet bland medarbetarna. Vrinnevisjukhuset i Norrköping kommer de närmaste åren att få en allt viktigare roll som utbildningssjukhus för studenter vid läkar- och sjuksköterskeprogrammen och som forskningsmiljö. Genom det stora ombyggnadsprojektet Vision 2020 får man bl a en samlad akutvård, effektivare flöden och utbildning och forskning i eget hus. Hälso- och sjukvården befinner sig i en spännande utvecklingsfas med skiftet till morgondagens vård. Detta innebär bl a nya samarbetsformer och arbetssätt, digitalisering, gränsytor till primärvård, fokus på personcentrerad vård och utvecklat samarbete med kommuner och andra vårdgrannar. I din roll får du vara med och bidra till dessa lösningar samtidigt som du hanterar de stora utmaningarna för verksamheten: kompetensförsörjning, ekonomi och vårdplatser. Det innebär att du parallellt med arbetet för befintliga utmaningar och utveckling också behöver ha förmågan att lyfta blicken för framtidens hälso- och sjukvård med dess idéer och lösningar. Viktigt är också din förmåga till engagemang, delaktighet och samverkan i denna mångfacetterade verksamhet. Du ingår i Region Östergötlands högsta tjänstemannaledning och är direkt underställd regiondirektören. I ansvaret läggs särskild tonvikt på att enheten: - klarar sina uppdragsåtaganden från Hälso- och sjukvårdsnämnden samt Regionstyrelsen - lever upp till ekonomi i balans - driver utveckling - ökar processorientering (både inom enheten men även länsövergripande) Chefen för Närsjukvården: - ska på regionövergripande nivå aktivt bistå regiondirektören/ledningsstaben i utvecklingen av de regionövergripande processerna och arbeta med övergripande uppdrag - har ett ansvar att utveckla och följa upp samtliga perspektiv inom verksamhetsplaneringen - ska utifrån sin kompetens aktivt bidra till regionens utveckling genom att ingå i regionens ledningsgrupp eller motsvarande ledningsform - ska kommunicera in ett tänk i sin organisation kring patient- och processperspektiv samt systematiskt förbättringsarbete Din profil Vi vill att du har relevant högskoleexamen gärna kompletterat med utbildning inom ledarområdet. Du har flerårig, gedigen erfarenhet av strategiskt ledande befattning från större organisation med komplexa organisations- och beslutsstrukturer. Du är van att leda genom andra och att ha helhetsansvar för ekonomi, personal och verksamhet. Du har vana från arbete i ledningsgrupper. Hälso- och sjukvårdserfarenhet kan vara meriterande, men är inget krav, likaså att ha erfarenhet från politiskt styrd organisation. Tjänsten kräver kunskap och färdigheter i strategiskt ledarskap på individ-, grupp- och organisationsnivå. Du har relevanta IT-kunskaper och behärskar svenska och engelska i tal och skrift. Som person har du goda ledaregenskaper. Du leder, motiverar, delegerar och följer upp för att effektivt nå gemensamma mål. Ditt förhållningssätt är professionellt och du jobbar med fokus på patienten i centrum. Du är trygg, stabil och har självinsikt. Vi vill att du har förmågan att skapa engagemang, delaktighet och är inlyssnande samtidigt som du kan vara beslutsmässig. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och i denna rekrytering kommer vi lägga särskild vikt vid följande personliga kompetenser: förändringsbenägenhet, kundfokus, resultatorientering, relationsbyggande, kommunikation och självkännedom. Ansökan I denna rekrytering samarbetar Region Östergötland med Unik Resurs. Vi vill därför ha din ansökan via hemsidan www.unikresurs.se senast den 11:e oktober. Vi tar helst emot din ansökan via databasen, men om du tycker det är känsligt är du naturligtvis välkommen med din ansökan direkt till ansvarig rekryterare. Har du frågor är du välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult Kristina Lind, 0767-781513, kristina.lind (at) unikresurs.se Unik Resurs: Välkommen till Unik Resurs! Din rekryterings- & utvecklingspartner i med- & motgång Hos oss är du alltid välkommen att kontakta ansvarig rekryterare om du har frågor eller funderingar kring ett annonserat uppdrag. Om inte detta uppdrag passar dig är du välkommen att kontakta oss så kanske vi kan hitta ditt drömjobb tillsammans. Vi känner regionen och vet var du kan göra bäst nytta med din profil. Lycka till!

numberOfPosts: 1

jobCategoriesCodes_0: http://data.europa.eu/esco/isco/C1342

abstractJV_contact_0:
Link to the vacancy on the Swedish job board

requiredEducationLevelCode: 0

requiredYearsOfExperience: 0

requiredDrivingLicenses_0: b

positionTypeCode: directhire

contractTypeCodes_0: fulltime

Arbetsgivare Namn: Unik Resurs i Sverige AB

source: PES-SWEDEN