Jobbtitel: HR/Ekonomiadministratör

Arbetsbeskrivning:

Om tjänsten:

Visit Linköping & Co är Linköpings besöksnäringsbolag. Vi marknadsför och utvecklar Linköping som en av Sveriges ledande besöks-, evenemangs-, och mötesdestinationer. Tillsammans med kommun och näringsliv jobbar vi med att öka tillväxten i besöksnäringen i Linköping och skapa en attraktiv destination för både Linköpingsbor och besökare. Vi har ett tydligt mål att år 2030 vara en av Sveriges tre främsta eventstäder inom Linköpings profilområden - Kunskap & innovation, Kultur & hälsa, Nöje samt Idrott.

Visit Linköping & Co AB ägs av Linköpings Stadshus AB och har för närvarande 58 tillsvidareanställda. Bolaget omsatte år 2015 nära 98 miljoner kronor. Läs mer om oss på www.visitlinkoping.se. Läs mer om anläggningen på www.konsertkongress.se

Visit Linköping & Co söker en HR/Ekonomiadministratör

Vi erbjuder dig ett omväxlande och utvecklande arbete på vår avdelning Ekonomi- & Affärsstöd som består av fem personer. Som HR/ekonomiadministratör hos oss blir du den på företaget som har ansvaret för Visit Linköping & Co löneadministration och tillhörande process samt delaktig i arbetet med löpande redovisning och bokslut.

Huvudsakliga arbetsuppgifter

I rollen kommer dina huvudsakliga arbetsuppgifter vara att arbeta med företagets tid- och löneadministration såsom t.ex. lönebearbetning/lönekörning, rapportering, arbetsintyg, uppföljning och vara ansvarig för tidredovisningssystemet gentemot användarna i företaget. Det ingår också i arbetet att supportera funktionscheferna i personal- och lönefrågor samt övriga frågor som rör ditt arbete. Du är den i gruppen som kommer vara insatt i våra kollektivavtal och vara delaktig i attest- och utanordnings instruktioner samt interna kontrollen på företaget. Eftersom vi arbetar i team så kommer du också att få arbeta aktivt med löpande redovisning och delta i bokslutsarbetet.

Din profil

För att lyckas i tjänsten har du minst en eftergymnasial utbildning inom HR och/eller ekonomi med inriktning redovisning. Du har minst 2-3 års erfarenhet av självständigt arbete med löneadministration/bearbetning och löpande redovisning samt god förståelse för bokföring och bokslut. Du bör också ha goda kunskaper i Excel. Tidigare erfarenhet av affärssystemet Hogia och Hogia lön är meriterande.

Som person är du en prestigelös och positiv lagspelare som är analytisk, noggrann och lösningsorienterad. Du bör vara trygg i dig själv och i din kompetens och ha en vilja i att lära nytt. I din roll kommer du att ha mycket kontakt med all personal samt stödja chefer i frågor som rör löner och tidredovisningar, avtalsfrågor mm. Det kommer därför ställas stora krav på din kommunikativa förmåga. Tjänsten är en tillsvidaretjänst på deltid/heltid.

Ansökan

I den här rekryteringen samarbetar vi med Sententia Rekrytering. Du söker tjänsten via www.sententiarekrytering.se. Sista ansökningsdag är 7 aug 2016, vi arbetar med löpande urval. Har du frågor är du välkommen att kontakta rekryteringskonsult Jan Hellström på 0706-15 03 44 alt. jan.hellstrom (at) sententia.se

Timmar per vecka: 50 till 100 % Tillsvidare med provanställning

Arbetsgivare Namn: Sententia Rekrytering AB

Arbetsgivare adress: Box 11076 58011 Linköping

Form av kontakt:
Jan Hellström titel : telefon 1: 0706-150344() telefon 2: () mobil: e-post:

Jobb kort beskrivning: Payroll clerks

Land: Sweden

Område: Östergötlands län

Avtalstid: Permanent

Typ av kontrakt: Full time

Källa till jobberbjudande: Public Employment Service of Sweden(AMS)

Hur man ansöker: Other - see free text